Human Resources - , ,
A AMÃ nasce para sustentar espaços de confiança, conexão e criação, para uma cultura de diálogo e um ambiente fértil para a inovação.Atuação:A - Aprendizagem Colaborativa - Experiências de aprendizagem coletiva que favorecem a criatividade, a gestão colaborativa/democrática e tornam os ambientes férteis para a inovação. Consultoria Educacional para escolas e espaços que desejam desenvolver a aprendizagem tipicamente humana: socioemocional e criativa! Consultoria para líderes e organizações que desejam ativar a aprendizagem organizacional e a transformação cultural. M - Metodologias Ativas - Facilitação e Mentoria em Metodologias Ativas de Aprendizagem. Aporte de ferramentas de gestão colaborativa/democrática, para organizações, grupos, instituições de ensino e comunidades em projetos e processos participativos. A - Anfitriã de Diálogos - Anfitriar é sustentar espaços para o desenvolvimento de relações de confiança, conexão e pertencimento. Em instituições de ensino, apoia a criação de um ambiente dialógico que favorece a aprendizagem autônoma e o desenvolvimento de habilidades para os desafios atuais e futuros. Nas organizações, times e comunidades, apoia a promoção de uma cultura de diálogo, contribuindo para construir propósito compartilhado e tecer o senso de comunidade.Premissas:- As relações importam (é sistêmico!)- É preciso criar e sustentar espaços de confiança para emergir o novo- Comunidade é a chave!Skills:Awareness - Autoconsciência;Space-Holding - Sustentar espaços de confiança;Comunnity-weaver - tecer o senso de comunidade;Abordagens: Art of Hosting; Teoria U; Learning Organizations; Teoria Integral; Reinventando as Organizações; Comunicação Não-Violenta; Ferramentas de Transformação Cultural; Design Thinking; Thinking Environment; Works That Reconnects; Gaia Education; Aprendizagem Dialógica; Aprendizagem por Projeto; Pedagogia da Autonomia; Abordagem Centrada na Pessoa; Aprendizagem Dialógica; entre outras.@ama.aprendizagem