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Cada vez más las empresas van identificando que su ventaja competitiva son sus Recursos Humanos. Sin embargo, los responsables de los RH de las empresas están abocados a liquidar sueldo, al pago y acreditación, contratar, despedir, aumentar sueldo, etc. pero que aporta? Este es nuestro desafío, asesorar para que las prácticas de recursos humanos que se realizan, generen valor y den resultados en la organización. Para realizar este tipo de trabajo, hay que ser consciente que cada organización tiene su historia, su cultura. Y es lo que instituye a cada empresa como una autentica novedad y distinta al resto. En este sentido nuestro segundo desafío es escuchar las necesidades para que el servicio sea eficiente y las herramientas que se implementen sean adecuadas a la organización. Con esta responsabilidad trabajamos en la Consultora mas+ Recursos Humanos.
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