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¿El cliente es quien termina pagando los platos rotos de la falta de alineación dentro de tu empresa? ¿Tu cultura organizacional se siente lenta y cargada de vicios del pasado? ¿Sientes que tu equipo de ventas tiene el potencial pero no lo está demostrando? ¿La única razón por la que tus colaboradores parecen estar motivados es por el pago puntual de un sueldo?Sabemos que es mucho el dinero y el tiempo que inviertes en diseñar y entregar grandes soluciones a tus clientes, sin embargo también entendemos lo frustrante que resulta que este mismo cliente es quien termina pagando las consecuencias de no tener un equipo bien alineado, trabajar con vendedores desmotivados y, sobre todo, una empresa que parece no poder diferenciarse antes sus clientes sino es por temas de precio o descuentos.  En Huddle Up, después de haber trabajado con más de 100 casos de clientes en todo tipo de industrias hemos concluido que para lograr resultados de ventas revolucionarios, no basta con tener un equipo comercial bien capacitado y motivado, sino más bien contar con una cultura organizacional con una fuerte orientación cliente céntrica, en donde todos los miembros de la empresa (y no solo los vendedores) tengan claridad y confianza de su propio rol en la creación de valor al cliente. Como líder de tu empresa llegó el momento de declararle la guerra a la falta de unidad en tu equipo, la falta de eficiencia operativa y, sobre todo, la falta de claridad comercial.  Te invitamos a participar en el taller de inmersión comercial Tribe Building, en donde aprenderás como es que, tomando como base los principios antropológicos y ancestrales de conformación de comunidades exitosas que han perdurado por más de 1,000,000 de años (Las tribus) podrás dar los primeros pasos para recuperar tu propósito e identidad de transformación organizacional.Conviértete en el líder de una tribu empresarial cuyo nuevo grito de guerra sea: Equipo ¡Todos a vender!

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