Instituto Professora Melissa Folmann
Management Consulting - Curitiba, State of Paraná, Brazil
Instituto Professora Melissa Folmann Employees
Instituto Professora Melissa Folmann Senior Management
Instituto Professora Melissa Folmann Details
Constituído em 25/01/2018, o Instituto Professora Melissa Folmann visa promover o estudo, o debate e o aperfeiçoamento do direito previdenciário de forma interdisciplinar e técnica.A intenção de fundar um instituto com o nome da professora Melissa Folmann, considerada uma autoridade no direito previdenciário brasileiro, surgiu por duas motivações: a) os inúmeros pedidos de alunos e colegas da professora no sentido de haver um contato mais próximo e individualizado para os debates e o desenvolvimento de estudos e teses; e b) a vasta experiência da professora Melissa Folmann que, em pareceres e cursos in company, percebeu a necessidade de um espaço físico e virtual para o compartilhamento de questões sobre o direito previdenciário com os militantes na área.Assim, o Instituto Professora Melissa Folmann apresenta-se como uma ferramenta de troca de conhecimento a partir da vasta experiência de quem estuda e prática o direito previdenciário para quem deseja atuar ou se aperfeiçoar nele. Experiência a ser compartilhada no plano de teses, estudos, provocações, soluções, como também no de gestão de tempo, carreira e escritório, por meio do serviço de coaching professora Melissa Folmann.MissãoComprovar que a hermenêutica jurídica promove a independência do profissional e o fortalecimento do direito previdenciário em detrimento do uso de modelos.VisãoEstimular a formação de profissionais independentes a partir do desenvolvimento de seus potenciais e, consequentemente, fortalecer o direito previdenciário.Valores- Todo o homem é culpado por todo o bem que ele não fez (Voltaire)- Pensar "fora da caixinha";- O único lugar em que Sucesso vem antes de Trabalho é no dicionário;- Pense que já sabe tudo e estará condenado ao fracasso;- Valorizar a equipe;- Ver no concorrente um professor do certo e do errado;- Deixar um pouco de si em tudo que faz;- Dizer obrigada;- Buscar a melhoria contínua - Kaizen .
