MATCHgruppen
City Government/Municipal Government - Greve, Region Sjæ, N/A
MATCHgruppen Employees
Christian Kejser
Certificeret underviser i Anger management/vredeshåndtering samt coach/mentor
MATCHgruppen Details
MATCHgruppen er en pålidelig medspiller.Vi kan være din forlængede arm eller din konstruktive sparringspartner.Vi forstår, at vi er et ud af flere delelementer i en større helheds orienteret plan og formår at tilpasse vores indsats, så alle arbejder i samme retning.Vi arbejder altid ud fra et dogme om, at borgeren skal udvikle sig, men aldrig blive afhængig af vores støtte. Hvis et forløb afbrydes fra den ene dag til den anden, skal borgeren være bedre rustet til at klare sig selv end de var ved første møde. Det kræver en vedvarende forventningsafstemning om relationens midlertidige karakter, men det betyder, at progressionen er bæredygtig – også på langt sigt.Vores medarbejdere betjener mere end én kommune. Så Vi har erfaring med de enkelte kommuners forskellige vilkår og præferencer, så det er naturligt for os at efterleve den indledende forventningsafstemning om samarbejdets art. Vi tænker ud af boksen, for at nå de mål vi har opstillet i samarbejde med borgeren. De mulige veje mod målet er mange, og i MATCHgruppen er der højt til loftet og langt til kanten. Filosofien bag vores arbejde er, at vi er tro imod vores værdier og ressourcer, samt giver os tid til den enkelte borger.MATCHGRUPPENS VÆRDISÆT- Vi tager ansvar for borgeren, som var det en fra vores personlige netværk.- Vi har en høj faglig stolthed og ærekærhed omkring at komme i mål med en borger.- Vi tror på den sunde balance mellem kvalitet og kvantitet i vores arbejde.- Vi ønsker langvarige samarbejder – med jobcentrene såvel som med virksomheder omkring praktikpladser.– Vi har et fremtidsperspektiv – vi ønsker at skabe resultater der rækker langt ind i fremtiden til gavn for kommende generationer.
MATCHgruppen Technologies
Email Providers
Outlook
CMS
WordPress.org
Fonts
Google Font API
Tag Management
Google Tag Manager
Other
Mobile Friendly