Mᴀʟᴠᴀ Cᴏɴsᴜʟᴛᴏʀᴀ
Law Practice - Buenos Aires, , Argentina
Mᴀʟᴠᴀ Cᴏɴsᴜʟᴛᴏʀᴀ Employees
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Hoy, es un imperativo que cada persona se pueda desarrollar en un ambiente inclusivo. Tenemos experiencia en apoyar y defender la diversidad, la igualdad y la inclusión como valores fundamentales de la cultura en las organizaciones y la sociedad, donde cada vez hay más mujeres liderando en posiciones de poder. Pensamos que la equidad es fuente de riqueza en los negocios, para ser más creativos, productivos e innovadores, y creemos que los temas de género constituyen un cambio de paradigma, que es necesario sustentar con una mirada profundamente humana y, a la vez, con bases jurídicas sólidas para seguir creciendo, lejos de riesgos innecesarios, conflictos evitables y crisis de reputación.Las relaciones de poder, la brecha salarial, los estereotipos de género, el acceso y formas de ascenso en el empleo, la violencia en razón de género, la conciliación de la vida laboral y familiar, las licencias por maternidad y paternidad, y la corresponsabilidad en el cuidado, son temas que se incorporan en todos los ámbitos, y nos obligan a revisar no solo nuestras creencias y preconceptos, sino también el compromiso que las organizaciones adoptan ante casos concretos y muy sensibles, que ocupan a la sociedad e impactan en el mundo laboral. Es imprescindible adoptar un enfoque inclusivo, integrado y que tenga en cuenta la perspectiva de género.Trabajar siendo quienes somos, sin miedo, con respeto y en libertad, es un derecho profesional y personal.
