Management Consulting - Colombes, Île-de-France, France
#Parentalité #EquilibreDeVie #Formation Qui n'est pas encore convaincu que la parentalité est un enjeu de performance majeur pour le monde du travail ? En facilitant le quotidien de vos collaborateurs-parents et en reconnaissant que leur parentalité est un atout pour votre organisation, vous montrez que vous inscrivez l'équilibre de vie des salariés-parents dans votre stratégie RH et RSE. Et vous répondez aux enjeux RH d'aujourd'hui : égalité HF et QVT. Quoi de mieux pour attirer et retenir les talents !Proposer à vos collaborateurs des formations concernant leur vie de parent, c'est une action concrète, qui les valorise et leur donne des clés pour devenir plus acteurs de leur équilibre de vie. Parce que la relation parent-enfant est un levier de l'équilibre de vie des parents, nous avons choisi d'en faire le fil conducteur de toutes nos formations. Nous intervenons en présentiel, là où travaillent les parents, là où ils vivent : en entreprise et dans les collectivités.Notre approche modulaire, conçue pour construire avec nos partenaires des programmes d'accompagnement durable de la parentalité, permet aussi de répondre à leurs besoins ponctuels. Alors, si vous voulez vraiment accompagner la parentalité de vos collaborateurs-parents ou de vos administrés, qu'attendez-vous pour leur proposer nos formations ?www.parentsettalents.fr
Apache
WordPress.org
Google Font API
Google Tag Manager
Mobile Friendly