Human Resources - Uberlândia, Minas Gerais, Brazil
- Realização de trabalhos de Remuneração Direta e Indireta; - Projetos para a otimização dos Processos de Benefícios e estudo de viabilidade de implantação; - Implantação e manutenção de Planos de Cargos e Salários (Sistema de Pontos - simples e Hay - Escalonamento, entre outros); - Estudo de viabilidade para a implantação de Programa de Participação nos Lucros e Resultados (PPLR)
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