Human Resources - , ,
De rode draad in mijn dienstverlening is het optimaal inzetten van arbeidsmarktpotentieel bij organisaties, voor nu en voor in de toekomst. Ik zorg er dus voor dat ik de doelgroep kan helpen inzichtelijk te maken welk talent er in huis is en waar in de toekomst behoefte aan komt. Ik bied dus een oplossing voor de continuiteit en winstgevendheid van de organisatie, doordat de sleutel tot succes ligt bij tevreden en betrokken medewerkers. Mijn dienstverlening bestaat uit de volgende onderwerpen: • Vanuit duurzaamheid deel ik mijn expertise op het gebied van o.a. generatiemanagement, vitaliteit van oudere medewerkers, duurzame inzetbaarheid en recruitment • Ik geef bedrijven advies over in-, door- en uitstroom van medewerkers en over opvolgingsplanning en talentmanagement • Ik kan een bedrijfsscan maken om talentmanagement in kaart te brengen • In het kader van leeftijdsbewust personeelsbeleid kan ik hen adviseren over subsidieregelingen die er zijn. • Ik bied trainingen om leidinggevenden om te gaan met diverse generaties in het team. • Ik kan het recruitmentproces analyseren en procesverbeteringen aan brengen, zodat de recruitmentactiviteiten verbeterd worden.
Apache