Bruno Rezende's Contact Details

Bruno Rezende's Company Details

Rafarillo Calçados

Franca, São Paulo, Brazil • 80 Employees
Renewables & Environment

A Rafarillo traz em sua história força, união e comprometimento. Em 1991 na cidade de Franca, os irmãos Clóves Cintra e Valter Cintra deram início às atividades de uma modesta fábrica de calçados, com o apoio de seu pai Antônio, que montava e dava acabamento aos sapatos, e do irmão mais velho Sandoval, que os costurava. A empresa que tinha apenas 3 m², hoje ocupa uma área de mais de 6.000 m², gera diversas vagas de emprego para a população e é uma das maiores do setor calçadista no Brasil.Contamos com profissionais capacitados e antenados nas principais tendências nacionais e internacionais da moda, por isso, investimos em tecnologia para que cada vez mais possamos oferecer sapatos luxuosos com design conceitual, linhas exclusivas e perfeição em cada detalhe.Com crescimento e inovação pulsante há mais de duas décadas, nossos valores são relacionados à tradição familiar e ao respeito pelo consumidor, por isso, temos paixão em produzir o melhor sapato do Brasil, com MISSÃOBuscar excelência na produção de calçados masculinos, com o compromisso de oferecer um produto de qualidade, design e sofisticação para atender as necessidades e desejos de um público exigente. Trabalhar com segurança para suportarmos as turbulências do mercado e dar condições de trabalho e qualidade de vida aos nossos colaboradores diretos e indiretos.VISÃOSer reconhecida como a melhor marca de calçados masculinos para seu público alvo, considerando sua projeção a um trabalho de integração entre clientes, colaboradores e fornecedores.VALORES- Garantir qualidade de seus produtos.- Compromisso com o cliente e consumidor.- Excelência em todas as atividades desenvolvidas.- Satisfação de seus colaboradores pela qualidade do ambiente de trabalho, pelas ações de integração e oferta de oportunidades.- Responsabilidade social e ética.- Transparência nas relações com colaboradores, clientes e fornecedores.- Cumprimento das legislações governamentais e dos setores industrial e trabalhista.