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Fo.R.Um. Formazione Risorse Umane

Lecce, Puglia, Italy • 57 Employees
Management Consulting

FO.R.UM. Formazione Risorse Umane è un'associazione senza scopo di lucro operante nel settore della formazione con lo scopo di promuovere e sviluppare l'orientamento e l'elevazione professionale delle risorse umane territoriali. E' accreditato presso la REGIONE PUGLIA quale sede formativa per attività finanziate D.G.R. n.1503 del 28/10/2005 rettificato con D.G.R. N.2082 del 05/12/2007 per le seguenti macrotipologie: Obbligo Formativo, Formazione Superiore, Formazione Continua, Area dello svantaggio. Mission FO.R.UM. si propone si realizzare politiche di sviluppo delle risorse umane attraverso standard di qualità. A tal fine, si è strutturato in maniera tale da garantire capacità gestionale, capacità logistica, competenze professionali, livelli di efficacia e di efficienza nelle attività realizzate ed interrelazioni con il sistema sociale e produttivo presente sul territorio. Oltre alle figure direzionali e amministrative, la presenza di figure strategiche di coordinamento, progettazione, valutazione, tutoraggio, promozione, orientamento e sistema qualità garantisce l'adeguatezza organizzativa in termini di funzioni e di risorse umane rispetto alle attività formative. FO.R.UM. dispone inoltre di un organico di personale qualificato e altamente professionale composto da docenti universitari, cultori delle materie, professionisti in vari ambiti di intervento. Dal confronto analitico tra l'esperienza dei partners locali, i progettisti ottengono i dati sul fabbisogno formativo di figure professionali specializzate e creano progetti ad hoc. Tutte le attività formative sono sottoposte a processi di monitoraggio e valutazione realizzati da consulenti esperti in qualità dei processi formativi e condotti attraverso l'ausilio di un sistema informatico che permette all'ente riferimenti continui e puntuali sull'avanzamento dei lavori e sullo scostamento dagli obiettivi iniziali, una rappresentazione efficace dello stato lavori e l'evidenziazione delle criticità emergenti