Abbiamo scelto di dedicare il nostro impegno professionale e sociale al benessere condiviso e allo sviluppo sostenibile delle persone.Aiutiamo le Aziende, la Comunità, i Professionisti e le Associazioni a raggiungere gli Obiettivi di Sostenibilità progettando e facilitando, per le persone e per i gruppi, processi di miglioramento della Qualità della Relazione con se stessi, con gli altri e con l'ambiente, considerando anche lo specifico contesto di introduzione delle nuove tecnologie digitali.Formiamo e supportiamo Leader capaci di guidare il cambiamento, coltivatori di Relazioni Consapevoli.#leadershipgentilePer contribuire in modo concreto e strutturato allo sviluppo sostenibile e condiviso, abbiamo adottato il modello della Società Benefit , dedicando costantemente parte delle nostre attività a progetti di utilità sociale. Ragionando sulle cause e sulle condizioni per la generazione di sostenibilità, pensiamo sia importante dare priorità ai principali fattori che influenzano radicalmente la sostenibilità : per questo motivo abbiamo deciso di dedicare il nostro impegno alla capacità delle persone di poter migliorare la qualità delle relazioni.Il contesto relazionale attuale, è spesso influenzato negativamente da divisioni, conflitti distruttivi, stress e difficoltà nel riconoscersi in valori comuni e dobbiamo anche considerare il significativo impatto che le nuove tecnologie digitali stanno introducendo nei comportamenti e nei bisogni nelle relazioni. Pensiamo sia fondamentale, oggi cogliere la grande opportunità di generare relazioni basate su: - modelli inclusivi, - consapevolezza della interdipendenza, - Responsabilità - Gentilezza.Consulenza, Formazione e Facilitazione sono i servizi che progettiamo per poter implementare concreti Processi di Cambiamento attraverso l'integrazione degli attuali modelli di gestione e relazione con skill come ad esempio :- Mindfulness,- Comunicazione non Violenta. - Gestione dei Conflitti e delle Relazioni.