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YSAMADA

, , • 7 Employees
Outsourcing/offshoring

YSAMADA fait partie des premiers à se baser sur l'externalisation équitable dans son fonctionnement. En plus d'offrir aux entreprises la possibilité de confier une partie de son activité à une agence spécialisée afin de pouvoir se focaliser sur con cœur de métier, elle les permet aussi de contribuer au développement durable d'un pays. YSAMADA s'inspire du système de commerce équitable en valorisant le travail et rémunérant plus décemment des talents en zones défavorisées.Le premier atout de l'externalisation équitable est certainement la création de valeur réciproque. Nous sommes actuellement entièrement plongés dans l'ère du digital. Plusieurs outils permettent le télétravail avec un collaborateur si tué sur un autre continent avec les mêmes efficacité et résultats que s'il était à l'étage en dessus. Voilà pourquoi YSAMADA peut permettre à ses clients de bénéficier des tarifs et de la souplesse de l'externalisation, avec un collaborateur particulièrement compétant, et en même temps motivé et épanoui dans son travail. Le fait que chaque collaborateur travaille de chez lui nous donne également la possibilité de proposer un tarif plus avantageux aux clients, tout en permettant à nos équipes d'économiser leur temps de trajet, d'avoir plus de temps pour prendre soin d'eux ou de leur famille et par la même occasion contribuer à la réduction de la pollution.